第137章 金玉涵的心事（1）(第2页)

不得不说，最近几天的招兵工作进行的非常顺利，仅仅五六天的时间，招收的新兵就达到了600多人。

因为招收的这些人员基础差，但是底子好，比较清白，他不想把这些人员跟投城过来的护国军搅在一起，希望能保持这些人员的纯洁性，所以，在接受训练的时候，他特意把这些人送到了二道梁子并一再交代五连长齐为正，六连长罗大坤对这些人员一定要分开训练。不能让这些比较单纯的战士，沾染上那些护国兵的恶习，不要受他们的干扰和影响。

从各方面反馈的信息看，新归顺的27个山头的队伍，整个的进展也比较顺利，情绪比较稳定，没有出现反复和异常的现象。

因为李梦天营长的的那句话，‘招收多少人员，给你多少职务’的承诺，迸发了他们招收新兵的激情，大家招收新兵的热情非常高涨。从统计的数据看，每天的招收人员都在一两百人以上。

尽管对招收的标准让派驻各部队的军代表把握，军代表也确实认真负责，要求比较严格，但是很难避免良莠不齐。

华夏军招收的所有人员加在一起，估计已经超过了7000人。

别看目前部队的人员增加了几倍，但是战斗力都不如以前。

他决定先把招兵的工作暂时停下来，不然的话，会因为新兵的数量太多，影响部队的战斗力。

停下来的目的是拿出更多的时间和精力对所招收的兵员进行集中训练，提高他们的军政素质，增强部队的战斗力。

当然，对兵员的训练分为两种，一种是新招收的没有任何基础的新兵。对他们要从基础抓起，重点军事素质。

另一种就是对于从救国军中反正过来的的人员。这些人员尽管有一定的军事素养和军事技术，但是，他们都是在大染缸里混过来的，身上或多或少的都沾染着不同的习气，更主要的是他们接受的都是效忠大日本帝国的教育，对这些人重点不是军事基础和军事素养提高，应该进行民族气节和民族大义的教育，戳穿小鬼子所谓建立建立大东亚共荣的骗局。

梁长官当时走的时候，给自己安排的另一个任务，那就是加强对这些人的教育。教育的方法，是用忆苦思甜或者说是讲解报告的方式，这样更直接、更形象、更有说服力。

这种方式已经被事实证明了的，是有针对性的，是能够跟大家产生共鸣的。

他不知道梁长官跟李营长这一次执行任务需要多长时间，但是有一点他是清楚的。估计短时间之内，这些部队是很难返回来的。而自己李庙镇物资中转站缴获的敌人的物资和枪支弹药，目前来看能够满足部队的需求，但是随着人员的增长，供应紧张慧和短缺的矛盾会日渐突出。要解决这个问题只有两个渠道，一是开源，二是节流，真正的解决问题的办法，节流不是根本的办法，那只能说治标，而不能治本。